Baixa diversidade em conselhos aumenta formação de mulheres
A baixa presença de mulheres na alta governança das empresas brasileiras tem levado organizações a investir na formação de novas lideranças femininas. O Brasil tem apenas 17% das cadeiras em conselhos de administração ocupadas por mulheres, segundo o Panorama Mulheres, do Núcleo de Estudos de Gênero do Insper. Diante dessa realidade, o Pacto de Promoção…







