DPU lança Programa Nacional de Enfrentamento à Violência Política de Gênero nas Eleições

Iniciativa visa capacitar defensores e fornecer assistência jurídica gratuita para fomentar a participação das mulheres na política A Defensoria Pública da União (DPU) criou o Programa Nacional de Enfrentamento à Violência Política de Gênero. O programa visa aprimorar a atuação da DPU no combate a esse tipo de agressão política, promovendo uma maior participação das…

71% das mulheres já sofreram violência no deslocamento e 9 em cada 10 acham que a segurança das mulheres deve ser prioridade nas eleições municipais

Entre as mulheres LBT, 84% passaram por violência e, entre as pretas, 82%. Imensa maioria das mulheres quer mais policiamento e iluminação e apoia políticas públicas que contribuam para aumentar sua sensação de segurança quando se movimentam pela cidade.  A pesquisa “Vivências e demandas das mulheres por segurança no deslocamento”, realizada pelos Institutos Patrícia Galvão…

Regras sobre igualdade salarial entre homens e mulheres são definidas

Instrução normativa do Ministério do Trabalho e Emprego estabelece que empresas com 100 ou mais colaboradores são obrigadas a divulgar semestralmente o Relatório de Transparência Salarial e Critérios Remuneratórios Portaria de Instrução Normativa, publicada na quarta-feira (19/9), dispõe sobre a igualdade salarial e de critérios remuneratórios entre mulheres e homens, regulamentada pelo Decreto nº 11.795,…

Democracia não existe onde há violência contra a mulher, diz ministra Cármen Lúcia

Presidente do TSE realizou palestra em curso do Ministério da Justiça nesta terça-feira (17) Durante a palestra “O papel da Mulher na Construção de um Brasil mais Seguro”,ocorrida  nesta terça-feira (17) no Ministério da Justiça e Segurança Pública, a presidente do Tribunal Superior Eleitoral (TSE), ministra Cármen Lúcia, afirmou que não existe democracia onde há violência permanente…

Mulheres negras são 54% dos trainees, mas só ocupam 1,8% das cadeiras dos conselhos de administração

Posições de tomada de decisão ainda são majoritariamente masculinas e brancas, aponta pesquisa do Instituto Ethos Você pode até ver mulheres negras em grandes companhias do país, mas quase sempre será em posições menos privilegiadas, como estagiárias ou trainees. É isso que mostram os dados da pesquisa “Perfil Social, Racial e de Gênero das 1.100…